桥楼乡多措并举抓作风，深入推进作风纪律深化年活动。

一是坚持制度执行。完善了干部出勤、请销假、值班、公务接待、工作时间“十不准”等《桥楼乡机关干部日常管理十项工作制度》，进一步规范干部行为，将干部的出勤签到情况及日常管理中出现的问题，作为干部年终考核的重要依据之一。

二是坚持责任落实。采取“清单制+责任制”的方式，坚持工作责任落实到人，在每周例会上，每名机关干部总结自己上周工作完成情况和本周工作计划，形成清单，张贴公示，以此促进工作顺利开展。

     三是坚持监督检查。为确保干部作风转变到位，工作落实到位，乡纪委坚持对干部出勤签到在岗情况进行督查，每周督查一次，对累计迟到和早退达5次以上或旷工1天的干部，由乡纪委进行约谈。