“线索处置学问多多，此次培训既有理论的高度，又有典型事例分析，真是干货满满，收货颇多。”近日，参加完广元市朝天区纪委监委开展的审查调查业务实操能力提升专题培训后，新上任的羊木镇纪委书记赵雪竹感慨到。

今年来，朝天区纪委监委突出“早、准、广、实”四个字，不断推动基层纪检监察组织能力素养专业化、技能水平专业化、干部队伍专业化。

“我们坚持‘早谋划、早培训、早适岗、早履职’工作理念，将乡镇纪检监察干部培训作为推动高效履职的‘先手棋’。”据该区纪委监委组织部部长李爽介绍，早在年初，就确立了深入实施“双铁”工程“3.0”的工作目标，制定了全年的培训计划。

为了让新手尽快进入角色、熟悉业务，让老手进一步与时俱进、巩固提升。该区纪委监委采取“点餐式”精准培训方式，经过自下而上的意见征求和自上而下的深度调研，重点围绕基层纪检监察干部监督检查发现问题能力偏弱、审查调查工作质效不高等问题短板，对委机关各室、派驻（出）纪检监察组和乡镇纪委量身定制包括审查调查、信访举报、监督检查、信息宣传等7项“模块化学习套餐”，实现了分层分类“对症下药”。

近日，该区纪委监委就围绕线索处置、笔录制作、证据收集、内审谈话等内容开展了审查调查业务实操能力提升专题培训，让各个岗位业务标兵在“清风明月微课堂”上，通过讲业务、谈感受，分享经验做法，增强综合素质。

与此同时，该区纪委监委还制作了《乡镇纪委（监察室）办案手册》《乡镇纪检监察工作手册》《朝天区村级监督工作指南》等便于基层操作的“口袋书”，方便干部学习消化，有效破解传统培训针对性不强、内容单一的问题。

为有效拓展学习的广度深度，该区纪委监委邀请区内外宣传、农业、工业、文旅等部门业务骨干，开办心理辅导、招商实务、招投标政策、灾害治理、消防安全等专题培训，组织参观全区重点项目工程施工现场，持续开阔干部视野，以读促学、以学促思、以思促进。

“三微”大练兵，实战促实效。今年以来，该区纪委监委分别开展“微调研”“微体会”“微课堂”三微活动25场次，创新举办“一书一体会”年度读书活动，收集读书心得体会160余篇。与此同时，该区纪委监委还建立“青蓝结对”机制，让年轻干部在办案实战中得到成长。

“下一步，我们将深入实施‘能力素养培育’系统工程，不断创新培训方式、丰富培训载体，及时为纪检监察干部‘充电蓄能’，淬炼高效履职‘真本领’，推动纪检监察工作提质增效。”区纪委监委相关负责任人说。