陈宗德指出，派驻监督是党和国家监督体系的重要组成部分，是“四项监督”的重要一环，纪检监察体制改革以来，尤其是2021年换届以来，全市派驻（出）机构认真履职、积极作为，持续擦亮派驻监督“探头”，监督办案主业持续突破、监督治理效能持续释放、监督协作合力持续汇聚，为全市纪检监察工作提供了坚实支撑，为全市党风廉政建设贡献了重要力量。但也要看到，派驻（出）机构在思想认识、执行制度、措施办法、能力建设、内部管理等方面还存在一些短板问题。要深刻认识召开本次会议，是因派驻监督意义重大，是因“三化”建设内在要求，是因根除时弊现实需要。派驻（出）机构要进一步提高站位，既正确看待所做工作取得成绩，在发展变化中感悟组织关心重视，又在检视省悟中找准自身短板弱项，在感恩奋进中全力以赴争取取得新的更大成绩。

陈宗德要求，派驻（出）机构要勇于自我革命，拿出有效举措，找准努力方向，在接续奋斗中提升派驻工作质效。要找准自身定位，明确市纪委监委派驻（出）机构、企事业单位纪检监察机构身份定位和职能定位，准确把握派驻机构与派出机关、与驻在单位、与被监督单位纪检机构关系，切实履行好派驻机构监督专责。要盯住政治生态，做政治生态预警员，严格落实政治生态监测分析预警评估实施细则的各项要求，对监测发现的问题要分类预警、分类处置；要做行业风气净化者，强化以案促改、系统治理，督促行业部门有针对性地查找问题、深化整改，建章立制、堵塞漏洞；要做清廉建设推动者，聚焦数字监督、绳墨立矩、标杆引领、难处破题“四大工程”，督促各项任务在九大清廉单元一项一项落地、一个一个落实，确保“清廉广元·生态社会”建设全域深化、全面提质。要发现突出问题，把“底数”吃得更准，既盯住“关键少数”，又管住绝大多数，对监督对象相关情况要心中有数、胸有成竹；把“重点”盯得更紧，紧盯一把手、班子成员和重点岗位等重点人群和集中整治、民生实事、清廉建设、“三化”建设等重点事项开展监督，做到目标聚焦不发散、工作持续不松劲；把“探头”擦得更亮，监督前要多做“攻略”，带着问题去监督，监督中要擦亮“眼睛”，确保督出实效，监督后要多杀“回马枪”，确保监督真发现问题，发现真问题。要坚持办案引领，发挥派驻机构近距离、全天候、常态化特点，查处一批典型案件，形成有力震慑。要注重方式方法，优化组织方式，纵向上与委机关一体联动，横向上与驻在单位党组（党委）、其他派驻机构、地方纪委监委充分协调，建立会商机制，聚焦落实全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作重点，灵活开展会商，不断提升监督实效。要优化工作方式，主动拓展案源、大力提升案件质效、坚决守住办案安全底线，坚决确保办案安全零事故。要加强自身建设，提高组务会质量、完善组内制度、强化内部管理约束，切实加强派驻机构建设。要聚焦主责主业强化业务知识学习，练好内功；要学懂学精被监督单位专业知识，成为业务行家；要坚持真理、掌握规律，统筹好任务、力量、时序，切实提升干部能力，练就敢于善于斗争的硬脊梁、铁肩膀、真本事。

陈宗德强调，要树牢不服输、敢争先的意识，持续推动工作上档升位、保持前列；要以归零忘我、时不我待的精神，更加主动开展工作；要拿出迎难而上、攻坚克难的勇气，敢啃“硬骨头”、敢攻“硬任务”；要时刻秉持艰苦奋斗、勇挑重担的优良作风，让事业为尊、主动作为成为一种习惯；要勇于打破思维定势和路径依赖，想方设法做到创新创造、多点出彩。