2019年9月6日，县委第二巡察组向唤马镇党委反馈问题13个。在整改中，建立健全规章制度10项，警示谈话4人，给予诫勉谈话2人，党纪立案1人。按照党务公开原则和巡察工作的有关要求，现将巡察反馈问题整改情况公开如下：

一、“党委领导核心作用发挥不够”问题的整改情况。一是建立“重点工作责任清单”管理模式，对标对表促落实。二是制定出台了《唤马镇县级部门延伸机构统筹管理办法》，健全党建工作、重大事项报告、请销假、工作汇报等制度。三是加强镇属单位工作指导，班子成员定期到学校、卫生院等单位开展督导调研。

二、“执行上级决策部署不到位”问题的整改情况。一是抓好“蒲波”案警示教育回头看工作，开展“蒲波”案警示教育2次；定期通报典型案例，强化干部廉政教育。二是强化扶贫政策学习宣传，专题学习3次、集中测试1次，进村入户开展宣讲27场（次）。三是加大镇级单位帮扶工作督导，召开了脱贫攻坚集中约谈会；开展脱贫攻坚政策到户大走访、大排查、大整改工作，建立贫困户到户政策清单411份。

三、“意识形态工作抓的不实”问题的整改情况。一是坚持“四个纳入”，与基层党组织签订了意识形态目标工作责任书，召开党委会专题研究意识形态工作2次，开展专项督查1次，向县委专题汇报2次。二是开展“百姓好人榜”活动，评选出敬业奉献、孝老爱亲等“身边好人”典型2人；广泛开展“三教三促”活动，选树县级“脱贫标兵”3人，激发贫困群众内生动力。

四、“党建工作不实不力”问题的整改情况。一是制定出台了《唤马镇党委班子成员履行“一岗双责”抓党建工作办法》。二是从严党建月例会制度，开展基层党建工作专项检查，下发通报2期。三是对党员发展工作滞后的基层党组织分析原因提措施，三年未发展党员的黑山村党支部发展党员1名，云龙党总支发展党员3名。

五、“村级组织管理乏力”问题的整改情况。一是完善《唤马镇第一书记考核管理办法》等制度，加大对驻村帮扶工作的监管考核，县民盟派驻工作队员到岗到位开展驻村帮扶工作。二是加强农村合建党组织管理，通过村（社区）党组织班子分析研判，召开村（社区）党组织书记约谈会1次。三是抓好农村党员学习教育，举办“流动课堂”，参与党员群众达210余人。四是加强外出流动党员教育管理，制定完善了《唤马镇流动党员管理办法》。

六、“选人用人不规范”问题的整改情况。一是制定出台了《唤马镇中层干部选拔任用和管理办法》；强化干部选任基础工作规范化管理，规范党委会人事讨论记录。二是落实村（社区）干部学历提升计划，鼓励5名村干部、后备干部在职教育；选树培养村级后备干部26人；选优配强村“两委”班子，对2名培养成熟的后备干部进行考察，按规定程序选进村“两委”班子。

七、“干部教育流于形式”问题的整改情况。一是整合党员活动室、农家书屋、党员干部远程教育站点等资源，为“农民夜校”开班授课提供阵地。二是坚持党员日常教育制度，机关干部利用“周三夜学”每周集中学习1次，村（社区）干部利用“农民夜校”、“三会一课”每月组织1次集中学习。三是通过“请进来”、“走出去”，邀请4名唤马籍科级领导干部回乡到村宣讲政策，组织镇村干部到红军渡接受党性教育1次，外出参观学习2次。

八、关于“管党治党意识不强”问题的整改情况。一是落实主体责任，建立“两个清单”责任制，推进党建工作有条不紊运行。二是修订完善了《唤马镇机关干部管理办法》、《唤马镇村（社区）干部管理办法》。三是严格制度执行，对违反考勤纪律、会风会纪和重点工作落实不力的情况发文点名通报。

九、关于“执纪问责力度不够”问题的整改情况。一是加大对作风纪律及各项制度规定执行情况的监督检查，开展专项监督检查3次。二是加强纪检监察干部业务能力提升，开展业务培训4次。三是对苗头性、倾向性的问题经常性开展提醒谈话，对涉嫌违纪的党员依法依规及时进行处理。

十、“执行项目管理规定不严”问题的整改情况。一是成立了镇工程建设管理工作领导小组，规范项目立项预审、招投标、工程建设、工程款规范支付等工作。二是完善招商引资项目前期论证、效益评估等制度，坚决杜绝盲目铺摊子、上项目。三是加强村集体产业发展项目管理，对投入大、产出少、效益低的积极会商，确定了后续发展的思路，大力发展花椒、辣椒等产业。

十一、“执行财经纪律不严”问题的整改情况。一是全面开展镇村个人借款和垫款清查工作，追缴借款14.8944万元、垫交保险费3.7万元。二是全面清理核算镇村固定资产，建立固定资产台账，文广新局23.4万元设备已入账。三是加强民政补助资金管理，改进补贴资金发放方式。四是严格执行政府公务接待，确保支出合法有效。五是从严农户“一卡通”信息管理，将滞留资金16537.17元上缴县财政。六是开展村级财务管理专题培训1期，提升村（社区）干部财务管理水平。

十二、“形式主义和官僚主义问题不同程度存在”问题的整改情况。一是开展“不担当不作为”专项整治，坚决克服自身存在的问题。二是加强全镇性会议的审核把关，同期对比2018年全镇性会议减少了31%。三是建立完善基层调查研究制度，收集意见建议30余条，研究解决民生实事11项，形成调研报告7篇。

十三、“解决自身突出问题不力”问题的整改情况。一是五峰峡漂流拖欠民工资问题已督促业主对所有债务进行清核锁定，出具正规欠款手续，并制定切实可行的债务偿还方案，分批分次分时间节点支付。二是开展“服务群众最后一公里”整治，已完成场镇垃圾池处理、自来水水质提升等民生问题；场镇路灯效果差、农贸市场建设的问题，正在积极争取项目资金。

欢迎广大干部群众对唤马党委巡察反馈问题整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。

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