4月10日至11日，朝天区纪委监委组织全区150余名纪检监察干部开展专题业务培训，通过“政治铸魂+业务强基+实战练兵”三维发力，推动干部队伍规范化、法治化、正规化建设。区委常委、区纪委书记、区监委主任杨力彬出席开班式。

本次培训聚焦监督执纪中的难点，创新培训形式，开设《关于如何做好纪检监察信访举报工作的思考》、《关于审查调查程序和办案安全工作的探讨》、《浅谈线索处置和谈话取证》、《基层案件审理工作质效提升探讨》、《拓展训练》五项课程，直击一线办案短板。通过情景模拟信访举报现场，对线索进行剖析研判；结合真实案例复盘对审查调查程序与办案安全进行全面复盘；聚焦基层案件审理质效提升常见问题，提出规范化解决方案；针对谈话取证能力薄弱环节，引入心理学技巧与策略分析，组织学员开展“一对一”模拟攻防演练，助力纪检监察干部们在学习互鉴中取长补短、凝聚共识。

“这次系统学习让我这名新手工作有了‘标准答案’。”成为纪检新兵不久的徐筠莒坦言道。此次培训还创新设置“案例诊疗”环节，收集基层疑难案件，由学员分组提出解决方案，授课人点评指导，形成可复制的操作模板。

户外拓展环节则通过“线索追踪”定向越野、团队协作挑战等项目，锤炼干部协作意识与应变能力。学员们纷纷表示：“既释放了压力，也体会到纪检监察工作‘兵团攻坚’的力量。”

“为强化培训实效，区纪委监委实施全链条管理机制，通过课堂随机抽查确保参训率，建立‘缺课必补’制度，因办案未能参训的干部通过‘线上课程包+结对辅导’完成补学。”区纪委监委相关负责人介绍。

推动纪检监察工作规范化法治化正规化建设是一项系统工程，朝天区纪委监委将以此次培训为契机，以“青蓝结对”师徒“传帮带”推动学习成果转化，以“精准滴灌”取代“大水漫灌”，锻造纪检监察铁军，为营造风清气正的政治生态注入更强动能。