勤打廉政教育“预防针”。利用参与监督部门“三重一大”会议、党风廉政建设工作会、节前警示教育会、“以案促改”工作会等时机，对领导干部、关键岗位人员进行廉政谈话提醒，教育引导干部严格遵守各项规章制度，忠诚履职、勇于担责，筑牢拒腐防变思想防线。今年以来，共开展谈话提醒3人次。

    用好监督检查“杀手锏”。按照“四不两直”，通过明察暗访等方式，对工作纪律进行监督检查；对未按照请销假制度规定的2人开展了批评教育，对工作不担当不担责的1人开展了提醒谈话，对在编不在岗的1人开展了诫勉谈话并要求其立即回归工作岗位，同时责成所在单位加强干部队伍管理，扛牢压实主体责任。

    树牢勤奋履职“风向标”。以开展“学史知纪明法”周末教育、公务员网络培训为契机，以协同监督部门开展疫情常态化防控、进口冷链食品排查等重点工作为抓手，督促引导党员干部学史力行，增强干好本职工作的信心和力量。今年以来，共组织开展党史学习教育4场次，协同监督部门开展业务工作6次。